TuX (обсуждение | вклад) м (переименовал «==Завод "Фригогласс Евразия"==» в «Завод "Фригогласс Евразия"») |
System (обсуждение | вклад) Нет описания правки |
||
Строка 1: | Строка 1: | ||
'''Фриголасс Евразия''' - мануфактура, на которой вкалывают орловские рабы. | |||
==Что за фигня такая== | |||
Когда стоял на дворе суровый 2000 год зародилось это "чудо". | Когда стоял на дворе суровый 2000 год, зародилось это "чудо". Поначалу на предприятии работало 74 человека, а на данный момент около 1400. Казалось бы, прогресс на лицо - но не спеши радоваться, анонимус, за судьбу родного любимого и умирающего города - это был прогресс на жопу, причём на твою собственную жопу. | ||
Говорят, | Говорят, в Греции всё есть. Скорее всего, говорят не зря - "Фригогласс" тому яркий пример. Есть в Греции хитрожопые дельцы при деньгах, которые знают, как увеличит эти самые и без того немалые деньги. В то время, когда в Орле вся промышленность и производство уверенными темпами скатывались в сторону дерьма, недалеко от объездной дороги по улице Новосильское шоссе при помощи учредительного греческого капитала был основан описываемый завод. | ||
Выбив себе значительные налоговые льготы у строевской администрации (только одному Богу и нам известно какими способами это было достигнуто), завод стал | Выбив себе значительные налоговые льготы у строевской администрации (только одному Богу и нам известно, какими способами это было достигнуто), завод стал расширяться, выпуская холодильники под пиво и фанту. | ||
Сейчас декларированные объёмы производства составляют более 200 тысяч единиц продукции в год(реальная цифра немного поменьше-но в нашем мире многие пиздят, - почему бы и не спиздить и "Фригоглассу"). | Сейчас декларированные объёмы производства составляют более 200 тысяч единиц продукции в год (реальная цифра немного поменьше-но в нашем мире многие пиздят, - почему бы и не спиздить и "Фригоглассу"). | ||
==ОТНОШЕНИЕ К ЛЮДЯМ== | |||
Если вы думаете, что на "Фригоглассе" начальство - законченные пидоры,то вы тешите себя напрасными иллюзиями. ДУМАТЬ-это всегда путь к сомнению, а сомнение предполагает различные варианты, а тут вариант только один - ИСТИНА ОДНА: начальство - законченные пидоры | Если вы думаете, что на "Фригоглассе" начальство - законченные пидоры, то вы тешите себя напрасными иллюзиями. ДУМАТЬ - это всегда путь к сомнению, а сомнение предполагает различные варианты, а тут вариант только один - ИСТИНА ОДНА: начальство - законченные пидоры - здесь уже не нужно думать, это надо знать для того, чтобы сберечь своё время и понапрасну не трепать нервы. | ||
Начнём с того, что по документам в мире насчитывается 26 предприятий, входящих в группу "Фригогласс Евразия". | Начнём с того, что по документам в мире насчитывается 26 предприятий, входящих в группу "Фригогласс Евразия". Анонимус побывал не на всех, поэтому предоставленная информация касается только Орловского филиала. | ||
Генеральный директор - Андрей Муравьёв. Его отличительная черта - ты можешь проработать на заводе 5 лет - ни разу его не увидеть, | Генеральный директор - Андрей Муравьёв. Его отличительная черта - ты можешь проработать на заводе 5 лет - ни разу его не увидеть, зато частенько будешь видеть приказы за его подписью. Получается, прям не человек, а "летучий голландец". Хоть и россиянин. | ||
Пока нет ни малейшего желания описывать всю поднаготную деятельность от гендиректора до мастеров - сосредоточусь на самом главном. За 10 с половиной лет была создана и прекрасно функционирует система при которой к простому работяге относятся как к пустому месту. Проще уволить человека и взять с улицы ещё двух таких, а потом и их уволить и так далее. В результате страшная текучка кадров.Основной коллектив славных работников: проходят фильтрацию алкаши, бывшие зеки, примерные семьянины (которым в Орле просто | Пока нет ни малейшего желания описывать всю поднаготную деятельность от гендиректора до мастеров - сосредоточусь на самом главном. За 10 с половиной лет была создана и прекрасно функционирует система при которой к простому работяге относятся как к пустому месту. Проще уволить человека и взять с улицы ещё двух таких, а потом и их уволить и так далее. В результате страшная текучка кадров.Основной коллектив славных работников: проходят фильтрацию алкаши, бывшие зеки, примерные семьянины (которым в Орле просто некуда деться), отчисленные студенты-раздолбаи, маргиналы всех мастей. Завод активно борется за качество холодильников, но в результате при таком подходе к людям, постоянно отсасывает у судьбы по ходу этой борьбы. Причём начальство продолжает удивляться: с чего это вдруг? | ||
Анонимус лично своими вездесущими глазами видел, как в ночную смену один знакомый работяга, в результате недосыпа и плохого настроения захуярил 25 холодильников на конвейере, но ночью его непосредственное начальство где-то шлялось, и в итоге брак ни на кого повесить не удалось, так ему ещё за тот месяц премию дали. А в производственном цехе молодой пацан, отработав 3 месяца, на умирающем станке забраковал несколько деталек, - так его уволили,- взяли с улицы другого, который через месяц уже забраковал несколько сот деталей. Заебись подходы? | |||
===В любом деле есть свои плюсы=== | |||
Есть они и на "Фригоглассе": | Есть они и на "Фригоглассе": | ||
1) Регулярная выплата заработной платы, причём для Орла относительно сносная(у работяг выходит до 15 тысяч). | 1) Регулярная выплата заработной платы, причём для Орла относительно сносная(у работяг выходит до 15 тысяч). | ||
Строка 30: | Строка 30: | ||
3)Можно, если нет личного транспорта, приезжать на работу автобусами бесплатно за счёт предприятия и уезжать тоже. | 3)Можно, если нет личного транспорта, приезжать на работу автобусами бесплатно за счёт предприятия и уезжать тоже. | ||
===МИНУСЫ=== | |||
1) Идиотизм начинается с проходной: специально искусственно администрацией и охраной у проходной создаётся столпотворение. | 1) Идиотизм начинается с проходной: специально искусственно администрацией и охраной у проходной создаётся столпотворение. | ||
2)халявный транспорт - это нечто среднее между скотовозом и катафалком. Зимой так продувает яйца, что рискуешь задуматься о карьере евнуха. Мы глубоко убеждены , что эти автобусы собирал ещё сам Генри Форд, при чём своими собственными руками до появления у него конвейера в 1913 году. | 2)халявный транспорт - это нечто среднее между скотовозом и катафалком. Зимой так продувает яйца, что рискуешь задуматься о карьере евнуха. Мы глубоко убеждены , что эти автобусы собирал ещё сам Генри Форд, при чём своими собственными руками до появления у него конвейера в 1913 году. | ||
3) Анонимнус, если ты повёлся как дешёвая шлюха на 100$, прильстясь обещаниями государства о пособиях на детей и улучшение в целом демографической ситуации - и | 3) Анонимнус, если ты повёлся как дешёвая шлюха на 100$, прильстясь обещаниями государства о пособиях на детей и улучшение в целом демографической ситуации - и завел детей и жену, а кормить их не та что - то не надо их убивать. Иди смело на "Фригогласс Евразия"- у тебя есть 2-3 месяца перекантоваться в поисках лучшей доли. А если не уволят и втянешься - то будешь рабом до конца своих счастливых дней, зато жена и дети будут сыты. | ||
4) | 4)Анонимус, если ты сука - косишь от армии, не желая строить коттеджи генералам, не хочешь воровать на свой страх и риск с плохо охраняемых строек различные материалы для старшин, то "Фригогласс" неплохой вариант для тебя - с таким уёбинистическим графиком работы повестки от военкома тебя будут искать вечно. Во всяком случае один призывной период - пересидишь точно. | ||
5) График работы - сначала выходишь в первую смену, затем во вторую, после - в ночную. И опять по новой - до увольнения. | 5) График работы - сначала выходишь в первую смену, затем во вторую, после - в ночную. И опять по новой - до увольнения. |
Версия от 13:17, 1 марта 2011
Фриголасс Евразия - мануфактура, на которой вкалывают орловские рабы.
Что за фигня такая
Когда стоял на дворе суровый 2000 год, зародилось это "чудо". Поначалу на предприятии работало 74 человека, а на данный момент около 1400. Казалось бы, прогресс на лицо - но не спеши радоваться, анонимус, за судьбу родного любимого и умирающего города - это был прогресс на жопу, причём на твою собственную жопу.
Говорят, в Греции всё есть. Скорее всего, говорят не зря - "Фригогласс" тому яркий пример. Есть в Греции хитрожопые дельцы при деньгах, которые знают, как увеличит эти самые и без того немалые деньги. В то время, когда в Орле вся промышленность и производство уверенными темпами скатывались в сторону дерьма, недалеко от объездной дороги по улице Новосильское шоссе при помощи учредительного греческого капитала был основан описываемый завод.
Выбив себе значительные налоговые льготы у строевской администрации (только одному Богу и нам известно, какими способами это было достигнуто), завод стал расширяться, выпуская холодильники под пиво и фанту. Сейчас декларированные объёмы производства составляют более 200 тысяч единиц продукции в год (реальная цифра немного поменьше-но в нашем мире многие пиздят, - почему бы и не спиздить и "Фригоглассу").
ОТНОШЕНИЕ К ЛЮДЯМ
Если вы думаете, что на "Фригоглассе" начальство - законченные пидоры, то вы тешите себя напрасными иллюзиями. ДУМАТЬ - это всегда путь к сомнению, а сомнение предполагает различные варианты, а тут вариант только один - ИСТИНА ОДНА: начальство - законченные пидоры - здесь уже не нужно думать, это надо знать для того, чтобы сберечь своё время и понапрасну не трепать нервы.
Начнём с того, что по документам в мире насчитывается 26 предприятий, входящих в группу "Фригогласс Евразия". Анонимус побывал не на всех, поэтому предоставленная информация касается только Орловского филиала.
Генеральный директор - Андрей Муравьёв. Его отличительная черта - ты можешь проработать на заводе 5 лет - ни разу его не увидеть, зато частенько будешь видеть приказы за его подписью. Получается, прям не человек, а "летучий голландец". Хоть и россиянин.
Пока нет ни малейшего желания описывать всю поднаготную деятельность от гендиректора до мастеров - сосредоточусь на самом главном. За 10 с половиной лет была создана и прекрасно функционирует система при которой к простому работяге относятся как к пустому месту. Проще уволить человека и взять с улицы ещё двух таких, а потом и их уволить и так далее. В результате страшная текучка кадров.Основной коллектив славных работников: проходят фильтрацию алкаши, бывшие зеки, примерные семьянины (которым в Орле просто некуда деться), отчисленные студенты-раздолбаи, маргиналы всех мастей. Завод активно борется за качество холодильников, но в результате при таком подходе к людям, постоянно отсасывает у судьбы по ходу этой борьбы. Причём начальство продолжает удивляться: с чего это вдруг?
Анонимус лично своими вездесущими глазами видел, как в ночную смену один знакомый работяга, в результате недосыпа и плохого настроения захуярил 25 холодильников на конвейере, но ночью его непосредственное начальство где-то шлялось, и в итоге брак ни на кого повесить не удалось, так ему ещё за тот месяц премию дали. А в производственном цехе молодой пацан, отработав 3 месяца, на умирающем станке забраковал несколько деталек, - так его уволили,- взяли с улицы другого, который через месяц уже забраковал несколько сот деталей. Заебись подходы?
В любом деле есть свои плюсы
Есть они и на "Фригоглассе": 1) Регулярная выплата заработной платы, причём для Орла относительно сносная(у работяг выходит до 15 тысяч).
2) Работаешь в тепле и относительной чистоте.
3)Можно, если нет личного транспорта, приезжать на работу автобусами бесплатно за счёт предприятия и уезжать тоже.
МИНУСЫ
1) Идиотизм начинается с проходной: специально искусственно администрацией и охраной у проходной создаётся столпотворение.
2)халявный транспорт - это нечто среднее между скотовозом и катафалком. Зимой так продувает яйца, что рискуешь задуматься о карьере евнуха. Мы глубоко убеждены , что эти автобусы собирал ещё сам Генри Форд, при чём своими собственными руками до появления у него конвейера в 1913 году.
3) Анонимнус, если ты повёлся как дешёвая шлюха на 100$, прильстясь обещаниями государства о пособиях на детей и улучшение в целом демографической ситуации - и завел детей и жену, а кормить их не та что - то не надо их убивать. Иди смело на "Фригогласс Евразия"- у тебя есть 2-3 месяца перекантоваться в поисках лучшей доли. А если не уволят и втянешься - то будешь рабом до конца своих счастливых дней, зато жена и дети будут сыты.
4)Анонимус, если ты сука - косишь от армии, не желая строить коттеджи генералам, не хочешь воровать на свой страх и риск с плохо охраняемых строек различные материалы для старшин, то "Фригогласс" неплохой вариант для тебя - с таким уёбинистическим графиком работы повестки от военкома тебя будут искать вечно. Во всяком случае один призывной период - пересидишь точно.
5) График работы - сначала выходишь в первую смену, затем во вторую, после - в ночную. И опять по новой - до увольнения.
6) Невозможно отпроситься даже на полчаса. Мы писали вице-президенту группы компаний "Фригогласс" господину Тому Оссу просьбу переменовать завод "Фригогласс Евразия" в Орле в ТЮРЬМУ "Фригогласс Евразия". Искренне надеемся на удовлетворительный скорый ответ.
МОРАЛЬ С ВЫВОДАМИ
Кратко резюмируя всё выше сказанное. можно абсолютно точно утверждать: ЗАВОД УПОРНО ЖДЁТ СВОЕГО МАРВИНА ДЖОНА ХИМАЕРА ИЗ ШТАТА КОЛОРОДО.